I soggiorni aziendali sono trasferte di lavoro di diverse settimane o mesi: un progetto in un'altra città, l'apertura di un ufficio, una formazione, un cantiere o un team che si sposta per un evento. Non sono un viaggio di lavoro di due notti: per chi parte, sono un periodo della propria vita trascorso altrove.
Per questo l'alloggio non è un semplice dettaglio logistico. Da esso dipendono il costo del soggiorno, il riposo delle persone e il modo in cui lavora il team. In questo articolo vediamo i vantaggi dei soggiorni aziendali e perché gli appartamenti aziendali sono il modo migliore per sfruttarli.
Cosa sono i soggiorni aziendali Un soggiorno aziendale è un alloggio temporaneo che l'azienda organizza e paga per i propri dipendenti mentre lavorano fuori città, di solito a partire da una o due settimane. In genere si gestisce con un unico fornitore, con un contratto e una fattura per l'azienda, in alloggi pensati per viverci: cucina, wifi e spazio per lavorare e riposare.
I vantaggi dei soggiorni aziendali per l'azienda I progetti avanzano più rapidamente. Avere il team sul posto, vicino al cliente, al cantiere o all'ufficio, evita continui viaggi di andata e ritorno e accelera le decisioni.Costi più prevedibili. I soggiorni lunghi funzionano con tariffe mensili o a scaglioni, non con il prezzo a notte. Secondo il Business Travel Monitor di AEGVE , l'alloggio in hotel rappresenta circa un quarto del budget di viaggio e il 77% delle aziende che già utilizzano sistemazioni non alberghiere afferma che le ha aiutate a ridurre i costi.Meno gestione. Un unico interlocutore per tutte le prenotazioni, con un contratto e una fattura, invece di decine di hotel o proprietari.Facile da prolungare. Se il progetto si allunga, il soggiorno si proroga senza ricominciare da capo.I vantaggi per chi si sposta Un soggiorno di settimane può essere un peso o una bella esperienza. La differenza sta nel poter fare una vita normale: dormire bene, mangiare come a casa, avere il proprio spazio e mantenere abitudini come lo sport o una dieta. Quando succede, le persone rendono di più e tornano con la voglia di ripartire.
Perché gli appartamenti aziendali rendono migliori i soggiorni aziendali 1. Il team vive insieme Alloggiare il team nello stesso edificio o in appartamenti vicini cambia la dinamica del progetto. È più facile coordinarsi, condividere gli spostamenti e risolvere i dubbi senza aspettare la riunione del giorno dopo. E fuori dall'orario di lavoro nascono le conversazioni e la fiducia che in ufficio non sempre trovano spazio. Per molte aziende, soprattutto da quando il lavoro da remoto si è diffuso, un soggiorno aziendale è una delle poche occasioni in cui il team vive davvero insieme.
2. Vivere la destinazione in modo più autentico Un hotel si trova spesso in una zona turistica, lontano dalla vita quotidiana della città. Un appartamento fa parte di un quartiere: si fa la spesa al mercato, si prende il caffè al bar all'angolo e si impara come funziona il posto. Questa immersione aiuta a capire meglio il mercato locale, i clienti e i colleghi dell'ufficio di destinazione, e il soggiorno sembra meno un viaggio e più un periodo vissuto lì.
3. Spazio per lavorare e per staccare Soggiorno, cucina e camera separati: si può fare una videochiamata senza lavorare dal letto e, a fine giornata, cambiare ambiente. Molti appartamenti hanno una scrivania e, nei soggiorni di gruppo, le aree comuni servono per pianificare o semplicemente per stare insieme.
4. Le abitudini di casa Cucina attrezzata, lavatrice e wifi veloce permettono di mantenere le proprie abitudini. Cucinare invece di mangiare fuori ogni giorno significa mangiare meglio e ridurre le spese per i pasti.
5. Risparmio nei soggiorni medi e lunghi Più lungo è il soggiorno, più conviene la tariffa mensile di un appartamento rispetto al prezzo a notte di un hotel . Nel nostro confronto tra Londra, Parigi, Monaco e Madrid , il risparmio stimato andava dal 27% al 38%.
6. Vicino al luogo di lavoro Esistono appartamenti aziendali nei distretti degli affari e nei quartieri residenziali, non solo in centro. Così si può alloggiare il team vicino all'ufficio, al cantiere o al cliente e ridurre il tempo degli spostamenti quotidiani.
Come organizzare un buon soggiorno aziendale Inizia per tempo , soprattutto se il soggiorno coincide con eventi o alta stagione nella destinazione.Scegli la zona in base al luogo di lavoro , non solo in base al centro città.Decidi se il team alloggia insieme : nello stesso edificio o in appartamenti vicini.Verifica cosa è incluso : pulizie, wifi, spazio di lavoro e assistenza durante il soggiorno.Prevedi i cambiamenti : arrivi scaglionati, proroghe e rotazioni del personale.Centralizza la gestione con un fornitore che si occupi di contratti, fatturazione e assistenza.Soggiorni aziendali con Apartool Con Apartool organizziamo soggiorni aziendali in appartamenti arredati in oltre 85 paesi e in ogni tipo di destinazione , per singole persone e per team completi . Un unico referente, un contratto e una fattura per tutte le prenotazioni e assistenza per tutto il soggiorno. Indicaci date, numero di persone e luogo di lavoro e ti invieremo delle opzioni.
Domande frequenti sui soggiorni aziendali Che cos'è un soggiorno aziendale? È un alloggio temporaneo che un'azienda organizza per i propri dipendenti mentre lavorano fuori città, di solito per settimane o mesi, con contratto e fatturazione pensati per le aziende.
Quanto dura un soggiorno aziendale? Di solito a partire da una o due settimane, e può durare diversi mesi. Oltre questa durata, un appartamento conviene in genere più di un hotel.
Un appartamento aziendale costa meno di un hotel? Nei soggiorni medi e lunghi, di solito sì, perché si paga una tariffa mensile o a scaglioni invece del prezzo a notte. Nel nostro confronto tra quattro capitali europee, il risparmio stimato andava dal 27% al 38%.
Si può alloggiare un intero team nello stesso edificio? Sì, in base alla disponibilità. Riunire il team nello stesso edificio o in appartamenti vicini facilita il coordinamento e la convivenza.
Cosa include un appartamento aziendale? È arredato e attrezzato: cucina, biancheria da letto e asciugamani, wifi e utenze già attive. Molti includono pulizie periodiche e assistenza durante il soggiorno.